<style type="text/css"> .wpb_animate_when_almost_visible { opacity: 1; }</style>

Курсы дополнительного образования и профессиональной подготовки

  • Режим работы: пн-пт 10.30-17.00,
    прием посетителей по предварительной записи!
СПЕЦИАЛИСТ ПО КАДРАМ (кадровое делопроизводство) Печать E-mail

ПО 18-72 час ( с выдачей свидетельства), без требований к образованию.

ДПО 18-250 час (с выдачей удостоверения/ диплома). Требования к образованию: СПО, В/О. Сведения о документах об образовании вносятся в единый госреестр (ФИС ФРДО).

Занятия проводят практикующие специалисты, с учетом последних изменений. Возможно индивидуальное обучение (с применением дистанционного обучения).

Краткое описание программы:

1. ДОКУМЕНТООБОРОТ. ДЕЛОПРОИЗВОДСТВО. (18 час)

Профессиональный стандарт специалиста.

Нормативно-правовая база делопроизводства. ГОСТ. Требования к оформлению документов.

Реквизиты документов. Классификация документов

Бланки документов. Деловое письмо. Виды писем. Язык и стиль служебных писем.

Система организационно-правовых документов. Система распорядительных документов.

Система информационно-справочных документов.

Организация документооборота. Регистрация служебных документов. Работа с входящими,

исходящими и внутренними документами. Контроль исполнения документов.

Архив на предприятии. Организация текущего хранения документов.

Составление номенклатуры дел. Формирование дел, подготовка дел к архивному хранению.

2. КАДРОВОЕ ДЕЛОПРОИЗВОДСТВО (18 час)

Классификация кадровых документов. Локальные нормативные акты.

Документация по личному составу. Практическое занятие по оформлению штатного расписания

и графика отпусков.

Оформление приема на работу сотрудника. Трудовой договор. Виды трудового договора.

Срочный трудовой договор. Приказ о приеме на работу ф.Т-1

Личная карточка ф.Т-2. Личное дело сотрудника.

Правила работы с трудовой книжкой. Инструкция по ведению и заполнению.

Электронная трудовая книжка

Оформление переводов на другую работу. Виды переводов.

Оформление командировок.

Предоставление и оформление отпусков. Виды отпусков.

Порядок прекращения трудового договора и увольнения работников по различным основаниям.

3. СОВРЕМЕННОЕ КАДРОВОЕ ДЕЛОПРОИЗВОДСТВО (72 час)

Дисциплина труда. Меры поощрения. Дисциплинарная ответственность. Отстранение от работы.

Ответственность сторон трудового договора.

Материальная ответственность сторон трудового договора

Порядок прекращения трудового договора и увольнения работников по различным основаниям.

Приказы формы Т-8.

Виды и подсчет трудового стажа. Программа «Стаж».

Журналы регистрации принятых на работу, уволенных, перевода работающих, трудовых договоров.

Гарантии и компенсации.

Случаи предоставления гарантий и компенсаций.

Особенности регулирования труда женщин, лиц с семейными обязанностями. Отпуска по беременности и родам. Отпуск по уходу за ребенком. Учебный отпуск.

Пособия по листам нетрудоспособности. Внесение данных в больничные листы

Рабочее время и время отдыха. Режимы рабочего времени.

Учет рабочего времени. Способы учета. Табель учета рабочего времени.

Совмещение и совместительство.

Воинский учет в организации.

Особенности трудовых отношений с иностранными работниками.

Индивидуальные трудовые споры. Практика их рассмотрения.

Проверки в кадровой службе.

Организация работы с персональными данными. Коммерческая тайна.

4. 1С Зарплата и управление персоналом (16 час)

5. Практическая работа. Итоговая аттестация

 
Записаться на курсы

Оставить заявку / Задать вопрос

«Нажимая на кнопку ОТПРАВИТЬ, я даю согласие на обработку персональных данных
×
 
×
 
×